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认真学习“准则”坚决执行“准则”

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编者按:湖南省国资委党委书记吴志雄在省国资委机关开展《廉政准则》贯彻执行情况专项检查工作会上给党员领导干部上了一场生动的党课。讲话内容紧扣主题,引经据典,具有较高哲学思想和理论意义,现予以摘登,以期进一步增强广大党员领导干部的廉洁意识,规范从业行为。

    中央去年2月23日颁布实施的《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,是规范党员领导干部从政行为的重要基础性党内规章。它的颁布实施,是反腐倡廉制度建设取得的重大成果,为进一步加强党员领导干部廉洁从政行为的规范和监督提供了重要制度依据,对于完善惩治和预防腐败体系,深入推进反腐倡廉建设,促进党员领导干部廉洁从政,形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,进一步提高管党治党水平,保持党的纯洁性和先进性,具有十分重要的意义。省国资委是代表省政府履行出资人职责的特设机构,担负着省属监管国有企业资产保值增值的重任。根据这个工作性质和工作任务,结合我委机关实际,机关党员干部特别是党员领导干部学习贯彻《廉政准则》,一定要努力做到抵住诱惑、守住底线、把住职责。

 

一、抵住诱惑
    近来,省里通报的一系列案件,大家都有所知晓。如泰格林纸的王祥案件、华升集团的徐春生案件,还有湘潭的符咏梅案件、长沙的任一平案件、省高速公路管理局的冯伟林案件。这些案件,有的已经办结,有的正在审理。据初步了解,这些案件中的反面主角都有一个共同点,即为了一个“钱”字而走向犯罪,身陷囹圄。有人说:“谁都觉得自己缺钱,包括那些不缺钱的”。可见,“金钱”是诱惑。
    大家曾听过一则外国哲理寓言,叫《名利的真相》。说的是一个年轻人听说名利是一位年轻漂亮的姑娘,从此就在心里迷上了名利。他花了一生的精力去追求名利,结果发现名利是一个又老又丑的妇人,终劳一生,枉费心机。可见,“名利”是诱惑。
    在拉丁美洲加勒比海的东南端,有一个叫巴哥的小岛,岛上有一个面积仅0.47平方公里的小湖,由于地壳运动,岩层破裂,地下石油和天然气溢出,最后油气挥发,残渣成为沥青,叫沥青湖。雨季一到,雨水积在湖面上,显得碧波荡漾。旱季来临,水被蒸发掉,在凹处留下一些水坑,水坑中有水草,偶尔还有小鱼,这样便引来了喜欢吃小鱼的鸟。鸟吃饱后准备站在湖面上休息,结果被黏住。不久,被狐狸发现,不顾一切冲过去吃鸟,结果狐狸被黏住。而后是鬣狗和狼,接着又是豹子、老虎、狮子前赴后继,结果无一例外地葬身于沥青湖。可见,“美味”是诱惑。
    不难看出,大千世界,诱惑形形色色。如果抵不住诱惑,结果是非常可怕的:失去了自由,枉费了一生,甚至搭上了性命。我们应当深刻吸取这些教训。面对各种诱惑,要加强学习,尤其要认真学习《廉政准则》,自觉戴上约束的“紧箍咒”,不为“金钱”、“名利”、“美味”去弄险。面对各种诱惑,要加强修养,尤其要注重修“心”。赵朴初有一首《宽心谣》:日出东海落西山,愁也一天,喜也一天;遇事不钻牛角尖,身也舒坦,心也舒坦;每月领取养老钱,多也不嫌,少也不嫌;少荤多素日三餐,粗也香甜,细也香甜;新旧衣服不挑拣,好也御寒,旧也御寒;外孙内孙同样看,男也喜欢,女也喜欢;常与朋友聊聊天,古也谈谈,今也谈谈;全家老少互慰勉,贫也相安,富也相安;早晚操劳勤锻炼,忙也乐观,闲也乐观;心宽体健养天年,不是神仙,胜似神仙。赵老的这首诗,对于我们修心,大有裨益。如果我们真能做到“不嫌”、“相安”,就能抵住各种诱惑。

二、守住底线
    瑞士日内瓦闻名世界。上百年来,这个城市建设有一个规定或者说是一条底线,就是所有建筑物不能超过37.5米。这一高度,是100年前建造的圣彼得埃尔教堂的高度,自此以后,规定所有的建筑物不能越过这条红线,凡超过这一高度一律拆除,并且永远取消违令者在瑞士买房盖房的资格。用日内瓦州州长的话说:“如果你违规一点,他违规一点,日内瓦就不再是日内瓦了”。这就是著名的“日内瓦的坚守”。
    《廉政准则》是我们党员领导干部的底线,应当自觉坚守。《廉政准则》提出的“八个禁止”、“52个不准”,涉及党员领导干部工作、生活、家庭和社会交往等多个方面,为党员领导干部制定了廉洁从政的“纪律红线”和“道德底线”。我们一定要做到熟稔于心、自律于行。把《廉政准则》当作高压线、警示牌、护身符,时刻警示自己,始终在思想上、行动上筑牢拒腐防变的钢铁长城。要严守为官做人的底线,努力做到常以“蝼蚁之穴、溃堤千里”的忧患之心对待自己的一思一念,以“如履薄冰、如临深渊”的谨慎之心对待自己的一言一行,以“夙夜在公、寝食不安”的公仆之心对待自己的一职一责,始终保持坚定的党性、良好的品行,自觉做当荣之事、拒为辱之行,堂堂正正做人,干干净净做事,清清白白为官。
    守住底线,结合我委机关实际,还要特别强调三个“不能”。一是不能放弃工作原则。要坚决防止与个人私利挂钩办事,即不给好处不办事,给了好处乱办事;坚决防止看关系亲疏办事,即联系多一些人熟一些的就好办事,联系少一些不熟悉的就难办事;坚决防止不按原则办事,即讲人情不讲法理,讲感情不讲政策,讲关系不讲规定。二是不能收受红包礼金。我委从事的是经济监管工作,日常接触的是基层和企业,在这方面尤要注意。春秋时宋国有个人得了一块宝玉,去送给大夫子罕,子罕不接受,献玉者说:“我请玉工看过了,说是真的宝玉,所以我才敢拿来送给您”。子罕回答说:“我以不贪为宝,你以玉石为宝,假如你把玉石送给我,我们俩都失去了宝,所以不如我们各自保存着自己的珍宝”。我们确实要以不贪作为自己的珍宝。三是不能从事关联交易。个人及亲属不能从事与监管企业有关联的经济活动,不允许利用职权和职务上的影响为个人和亲属谋取不正当的利益,不得违反规定干预和插手企业的生产、经营、投资。

三、把住职责
    管理好自己。有人说:“很多人都以为伟大就是领导别人,其实不然。伟大在于管理自己。管理自己是一种重要的品质。当你不能管理自己的时候,你便失去了所有领导别人的资格和能力”。埃塞俄比亚长跑巨星贝雷克也说过一段具有哲理的话:“世界上最应该约束而又最难约束的是自己,如果你善于控制自己,那么约束别人就太容易了”。我们党员领导干部都应该懂得正人先正己这个道理。要向杨善洲同志学习,以正确的世界观立身,始终坚定理想信念,忠于党忠于人民;以正确的权力观用权,始终做到克己奉公、清正廉洁;以正确的事业观干事,始终尽心尽力做好工作;以正确的群众观做人,始终保持公仆本色。
    建设好机关。加强反腐倡廉宣传教育,加强反腐倡廉制度建设,加强对廉政建设执行情况的监督检查。贯彻落实《廉政准则》,在党员队伍中,党员领导干部要带头;在机关和企业中,机关要带头。当前,要认真抓好《廉政准则》的贯彻执行,建设廉洁型班子,培养廉洁型队伍,为推动机关的党风廉政建设和反腐败工作再上新台阶,进一步树立机关风清气正的良好形象。
    监管好企业。总体上说,监管企业领导人员和各级管理人员是遵纪守法、廉洁从业的,涌现出了一批像南岭化工厂原厂长何学兴同志那样的好党员、好干部,他们保持了克己奉公、清正廉洁的本色,彰显了爱厂如家、甘心奉献的情操,用自己的模范行动影响和带领员工为促进企业又好又快发展献计出力。但从近期巡视、审计机关对部分监管企业的检查情况看,也反映出有的企业、有的党员领导干部队伍中存在打牌赌博、收受红包礼金、私分奖金、持干股分红、用公款炒股、关联交易、高档消费等现象或问题。要指导和督促各企业领导班子高度重视、从严治企、狠抓整改。过去,我们对这些问题的把握和处理也不同程度地存在失之于松、失之于宽,往往担心管多了、管严了、管紧了会挫伤干事创业的积极性,会捆住企业负责人的手脚,会束缚企业的发展。从存在的这些问题以及有些问题发生的后果来看,这种认识是不正确的。加强监管与促进发展是辩证关系。促进发展要以加强监管作保障,加强监管要以促进发展为目的。作为履行出资人职能的机关,要做到科学监管、依法监管,坚持服务与监管并重,寓监管于服务之中,在服务中加强监管,促进企业领导人员廉洁从业,促进企业科学发展、健康发展。

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